Master Marketing Business to Business International et Innovation (MB2I)

Université de Lille

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Objectifs de la formation

Former des cadres disposant des compétences nécessaires à l'ouverture et au développement de nouveaux marchés.

Les compétences préparées

Les enseignements s’articulent autour de la connaissance et de la compréhension du marketing B to B et de son opération nalisation, du comportement de l’acheteur et du consommateur industriel, de la veille technologique, d’une culture scientifique générale et d’une culture internationale forte. Des projets d’étude et de recherche seront également menés sur des thématiques Marketing Vente en B to B.

Les blocs de compétences

BCC1 : Elaborer une stratégie marketing vente, BCC3 : Concevoir, piloter et orchestrer des plans d’action, des processus, des solutions de gestion et des ressources (humaines, financières, matérielles…), BCC5 : Communiquer et persuader pour obtenir un changement attitudinal et comportemental, BCC6 : Manager l’innovation, intégrer les résultats de la Recherche en Marketing et contextualiser une stratégie, des savoirs hautement spécialisés et des plans d’action selon des cultures, des règles, des démarches Qualité et éthiques, BCC7 : S’adapter et développer les compétences métiers et postures au travail et savoir animer, conseiller et fédérer pour développer l’expérience client, l’expérience collaborateur et la culture managériale et organisationnelle, BCC8 : Analyser des marchés et segments professionnels, BCC9 : Développer un cadre conceptuel et une approche opérationnelle en BtoB.

Les prérequis

Etre titulaire d’une Licence ou Bac+3 (180 crédits ECTS), écoles d’ingénieurs, école de commerce, ou équivalent.

Conditions d'admissibilité

Etudes du dossier. Pièces à fournir : -Notes et diplômes (Bac et Licence), - CV, - Lettre de motivation, - Stages, - Niveau sur les prérequis précités, - Score IAE Message (facultatif), - Test langue (facultatif), - Lettres de recommandation (facultatif).

Equivalences, passerelles et validation un ou des blocs de compétences possibles. Nous vous invitons à contacter le site de formation

Organisation de la formation

Durée de la formation: 2 ANS

Nombre total d'heures: N.C (Première année: N.C , deuxième année: N.C

Rythme d'alternance de la première année: N.C

Rythme d'alternance pour la deuxième année: N.C

Fin du cycle de formation Fin du cycle d'apprentissage

Modalité d'évaluation Contrôle des connaissances : Contrôles continus, examens terminaux, Projet/missions en entreprise , Rédacton d'un mémoire d'alternance, Réalisation d'un mémoire de recherche appliquée + soutenance.

Possibilité d'aménager le parcours : Oui

Tarif de la formation: Pour les employeurs privés : prise en charge par les OPCO en fonction du niveau de prise en charge. Pour les employeurs publics : nous consulter. La formation est gratuite pour l'apprenti et pour son représentant légal. L'apprenti devra toutefois s'acquitter de la CVEC (92€ pour la rentrée 2020 - 2021)

En savoir plus sur le financement de la formation, contacter :

Equipements disponibles: Connexion WIFI accessible à chaque apprenti, Espaces collaboratifs de travail accessibles aux apprentis, vidéoprojecteur , Tableau blanc

Maquette:

Calendrier:

Métiers

Cadres de la publicité, Cadres des relations publiques et de la communication, Chargé de relations publiques digitales, Chargé de communication web, Elaboration de plan medias, Développement et promotion publicitaire, Gestionnaire des medias sociaux, Acheteurs espaces publicitaires web, Animation communauté, Animation de sites multimédia, Analyse de tendances, Chef de produit et autres cadres de la mercatique, Management en force de vente, Management relation clientèle, Stratégie commerciale, Chef de projet e CRM, Chef de projet fonctionnel web, Chef de projet web mobile, Métiers de l'Internet, Production et exploitation de systèmes d'information.

Poursuite d'études

L'objectif est une insertion professionnelle

Indicateurs

Taux d'insertion après le diplome: En cours de collecte
Taux d'insertion les 6 premiers mois: En cours de collecte
Taux d'insertion les 24 premiers mois: En cours de collecte
Taux de réussite: En cours de collecte
Taux de satisfaction: En cours de collecte
Taux de rupture: En cours de collecte
Taux d'abandon: En cours de collecte
Cause de l'abandon: En cours de collecte
Mise à disposition d'indicateurs sur le site d'Inserjeune.
Effectif maximum: 10

Les + de l'établissement

Au coeur d’une grande métropole, où il fait bon vivre et étudier et au sein d’une grande université, l’IAE Lille - University School of Management est née de la fusion de l’IAE Lille et FFBC-IMMD.